Día del Empleado de Comercio: abren pero no es obligatorio ir

Apertura permitida, pero con condiciones

La Asociación de la Producción, Industria y Comercio de Corrientes (Apicc) precisó cómo funcionará la actividad comercial el lunes 28 de septiembre, día en que este año se traslada el feriado por el Día del Empleado de Comercio.

Según explicó la entidad, la Ley 26.541 equipara esta fecha al régimen de los feriados nacionales para los trabajadores del sector, pero eso no significa que los locales deban cerrar de manera obligatoria.

Cómo queda la situación de empleados y comercios

De acuerdo con la aclaración de Apicc, los negocios pueden abrir si los atienden sus propietarios o empleados que acepten ir a trabajar de forma voluntaria. La cámara remarcó que abrir el local no constituye ninguna infracción.

Para los trabajadores alcanzados por el Convenio Colectivo de Trabajo 130/75, las reglas son:

• Quienes decidan no ir a trabajar cobrarán el sueldo completo, sin descuentos ni pérdida del presentismo.
• Quienes acuerden trabajar ese día deben cobrar la jornada con un recargo del 100%, como corresponde a un feriado nacional.
• Esa jornada trabajada no genera un franco compensatorio posterior.

El pedido de la cámara empresarial

Apicc aclaró que la jornada del lunes no puede usarse para reemplazar el descanso semanal habitual de los empleados y pidió a los comercios respetar los derechos laborales vigentes.

Pese al comunicado de la entidad, comerciantes consultados adelantaron que la mayoría de los locales permanecerá cerrado ese día.